2022年3月29日，后勤处召开了2022年意识形态工作会，后勤处处长沙云、副处长向夕品、杜元林及各科室科长、副科长，各外包物业公司、绿化公司、幼儿园负责人参加了会议。会议由向夕品副处长主持。
沙云处长在做好2022年度意识形态工作，提出以下要求：一是要提升政治站位，深入学习领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，旗帜鲜明支持正确思想言论，抵制各种错误思潮，营造良好氛围；二是要落实意识形态工作责任制，各部门党员领导干部要落实“党政同责”“一岗双责”要求，将意识形态工作与本部门的行政工作同研究、同部署、同落实、同考核，切实把党务工作属性的意识形态工作与日常行政工作融通起来，做到“两促进”；三是要强化阵地管理，要建好阵地、用好阵地、管好阵地，坚持正确的政治方向；四是要管好员工，及时了解和掌握员工思想动态，立足防患于未然，着力提高发现力研判力处置力，努力把各种风险消除在萌芽状态；五是要强化“全员参与”的协同意识，形成意识形态工作的强大合力。
会上，沙云处长分别与后勤处各科室负责人签订了《后勤处意识形态工作责任书》。
